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Normativo de Nómina Electrónica colombiana y envió directo con la DIAN. Configura múltiples estructuras apoyado de las reglas salariales del país. 

Liquidación de ausencias, horas extras, primas, cesantías, intereses.

Procesamiento y pago de nómina integrado con la contabilidad.

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Supervisa toda la información importante de cada departamento con un simple vistazo. Limita la visibilidad de la información sensible solo a los gerentes de recursos humanos, o publica información general para todos los empleados, como el directorio de empleados.

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